國宏工具發布增長新戰略：超越計劃 2.0
2024-8-12 來源：國宏工具 作者：-
立足用戶 技術驅動，國宏開啟從優秀到卓越的進化之旅
2024 年 8 月 8 日，國宏工具系統（無錫）股份有限公司（以下簡稱“國宏工具”）正式對外發布
了公司全新的增長戰略：超越計劃 2.0。以公司成立 20 周年為發展下一階段的起點，國宏工具將在
“組織變革、技術戰略、多元發展、人才戰略、可持續發展”五個方面實施多項新舉措，持續以用戶為
中心進行價值創造，加速生長并變強。
嚴景峰先生，國宏工具系統（無錫）股份有限公司副董事長
呂顯豹先生，國宏工具系統（無錫）股份有限公司董事兼總經理
國宏工具副董事長嚴景峰先生，聯合國宏工具董事兼總經理呂顯豹先生，就此戰略的各項舉措
與規劃進行了詳細解讀。
Q：國宏工具成立 20 年，是如何保持增長力，并逐步形成領跑優勢的？
A：國宏工具的核心優勢，主要歸結為自主創新能力和個性化的產品服務。創新，一直是國宏工具的底色，特別是在涂層技術方面，國宏是國內少數幾家掌握金剛石涂層技術的刀具企業之一。目前，
我們擁有近 30 臺高端涂層相關設備，掌握了包括前后處理技術、PVD 涂層技術、CVD 涂層技術、
退涂復涂技術等在內的 8 大涂層核心技術，并打造出了十余款具有國宏特色的自主涂層牌號，可應
用于多種材料的加工。例如針對航空航天碳纖維材料的加工，我們可利用自有的金剛石涂層設備進
行定制開發，在滿足高速加工的同時，提升刀具穩定性。國宏金剛石刀具在用戶現場測試證明，其
性能已經達到國外進口刀具水平。
我們還擁有極強的刀具全制程自主生產能力，投資數億元建立了集磨削、涂層、切削、檢測等工藝
于一體的研發中心，組建了超 80 人的研發團隊，目前擁有授權專利 74 項；我們攜手行業多家高校、
科研院所、重要客戶，構建了“產學研用結合”的科研開發體系，并獲得了國家高新技術企業、國家級
專精特新“小巨人”企業等多項榮譽稱號。
作為非標刀具制造商，以客戶為中心的個性化解決方案和以產品為依托的增值服務，一直是我們的
優勢之一。當客戶有需求時，我們的專業團隊會第一時間響應，并依托先進的刀具設計理念和強大
的技術研發平臺，整合在材料選擇、結構設計與涂層體系設計上的技術優勢，為用戶提供完全自主
的刀具設計服務。在設計完成后，還可基于自有的研發中心，提供從刀具非標生產，到測試反饋，
再到應用跟蹤、售后保障的全方位服務。
Q：此新發展戰略的制定，是基于怎樣的思考？
A： 過去的成功無法定義未來，每一個未來都需要新的成功來佐證；過去的經驗無法解決未來的問
題，每一個未來都會產生新的問題，需要新的解決方案。盡管存在內卷、存量市場、國際環境等等
當下時代話題，但國宏對自己的戰略定位，擁有最樸素的、最本質的認知：我們始終以用戶為中心
進行價值創造，我們致力于生長并變得更加強大。
20 年來，從跟跑，到并跑，再到致力領跑切削效率提升，我們為自己能提供高效穩定的刀具產品而感到自豪，為在難加工領域的關鍵件加工等不斷實現國產替代而感到滿意。我們非常清楚，當越來
越多的用戶的關注點從一把刀轉向整體效率提升時，國宏工具必須從致力產品性能，轉到專注場景
應用，我們前行每一步的步伐調整都遵從著響應用戶需求出發。外界環境在變化，用戶的需求在變
化，我們就要積極地去擁抱變化，同頻變化，不斷迭代，不斷自我超越。
Q：請詳細介紹一下新戰略的內容？
A：新戰略具體從五個方面來體現：
一是經營理念的變革。公司發展的驅動力將從以往的銷售驅動轉變為技術驅動與市場驅動為主。圍
繞用戶與市場，我們將進行一系列組織變革和運營調整，不再只是聚焦產品性能的提升，轉向更關
注整體切削方案的優化。我們為此還提出了新的品牌口號——“領跑切削效率提升”，以展現公司整
體持續創新的意愿、變革的意志。未來，您將看到更加開放、更具活力的國宏公司。
二是技術優勢的延伸。國宏 20 年的發展因為自主創新而受益，并將繼續在未來，由此與用戶產生
連接。例如依托研發中心，縱深聯合合作伙伴，將國宏的自主生產能力再推上一個臺階；以及依據
不同行業用戶特點成立研發專項，開拓重點創新項目等。
三是多元化的思考。包含產品的多樣化，應用行業的廣泛化，以及市場布局的全球化。作為一家工
具系統公司，國宏將進一步拓寬產品范圍，建立包括整體硬質合金刀具、刀片、超硬刀具、劈刀等
在內的更為豐富的產品體系。我們將通過行業解決方案深挖等多項舉措，將國宏在 3C 領域的技術
實力拓展至如航空航天、新能源汽車、工程機械、模具等產業升級需求旺盛的各行各業。將世界范
圍內最尖端的技術引進來，將業務拓展至全球，是國宏對全球化的思考，我們參加了 EMO 展、芝
加哥機床展等全球知名展會來擴大宣傳，成功在東南亞、北美、歐洲市場取得了突破，目前公司的
外銷業績占比 25%。
四是人才戰略的強化。“以人為本”一直是國宏所秉承的人才理念，在過去，我們通過購房補貼、校企合作、技能培訓等一系列激勵機制培養、吸引了一批有著豐富經驗的技術人員。超過 80 人的研發
團隊，更為國宏的創新之路提供了源源動力。面向未來，我們將繼續完善和健全人才培養機制，適
應新時代年輕人職業發展需求，實現“人才開拓創新，創新成就企業，企業吸引人才”的良性循環。
五是可持續發展戰略的布局。國宏一直致力將可持續發展理念貫徹到業務運營與日常工作的方方面
面。例如，我們已在工廠安裝了屋頂光伏系統，綠電比例超過 15%；國宏也是行業內較早使用國外
高端油霧分離系統的企業，保護環境的同時也關懷員工健康；更重要的，國宏致力于為用戶提升切
削效率，延長刀具壽命，減少刀具用量，提供廢舊刀具回收、刀具修磨服務等，均是我們實現可持
續發展的務實努力。
二十載沉淀積累，讓國宏擁有了差異化的核心優勢；再次激活創新，將更好回應用戶對國宏提
出的新期望；從優秀到卓越，不斷超越自我，國宏工具正在為全方位邁上新臺階而奮進！
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如果您有機床行業、企業相關新聞稿件發表，或進行資訊合作，歡迎聯系本網編輯部， 郵箱：skjcsc@vip.sina.com
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